La crisis sanitaria causada por el COVID-19 generó una de las peores contracciones económicas de los tiempos modernos. Con el fin de frenar los contagios, diversos gobiernos establecieron una serie de políticas de confinamiento y suspensión de actividades, lo que tuvo como efecto secundario la pérdida de empleos.
México no fue la excepción. De acuerdo con un estudio del Instituto Mexicano para la Competitividad, entre el cuarto trimestre de 2019 y el cuarto trimestre de 2020 se perdieron cerca de 2.4 millones de empleos.
Afortunadamente, durante el resto del año anterior se recuperaron 9.5 millones de trabajos y, hasta mayo de 2021, se habían generado 956 mil, lo que demuestra que el mercado laboral está en plena recuperación.
La crisis sanitaria ha impactado considerablemente, por eso es necesario comenzar a analizar qué es lo que sigue para el mundo laboral. Al respecto, ¿cuáles son las implicaciones para el futuro del trabajo?, ¿cómo se han adaptado los profesionales a la nueva realidad, y qué esperan de las empresas? Descarga el tercer reporte de nuestro estudio Tendencias del Entorno Laboral en México (TELM) 2021: Lo que piensa el talento sobre el Futuro del Trabajo.
