Es posible que tu empresa esté trabajando bajo un esquema flexible, como consecuencia de la pandemia y que antes no habías considerado implementar esta forma de trabajar, sin embargo, ahora has descubierto que funciona y piensas que necesitas llevar a cabo algunas acciones nuevas para obtener mejores resultados.

Puede ser que tus colaboradores sigan trabajando de forma tradicional, pero has visto que el trabajo flexible ha dado resultados positivos para otras empresas y te interesa adoptar un esquema de trabajo no tradicional en tu organización. Estas recomendaciones te ayudarán a llevar a cabo las mejores prácticas para que tu transición hacia el trabajo flexible sea exitosa.

Ya sea que el futuro de tu empresa sea bajo un esquema 100% remoto o un híbrido en el que tus colaboradores desempeñen sus funciones laborales alternando entre tus instalaciones y su casa, el trabajo flexible puede transformar tu negocio.